原有的优质内容站点，影响并不会太大。
现在整个对于用户的分析维度、数据整理，都以变现这个角度去考虑。
事情差不多到这里已经告一段落，但值得我们思考的却远远不止于此。
“那时广州正好有一个游戏领域的投资人大会，我们团队的2名成员就提前准备好游戏Demo和PPT，去广州呆了两天。这可能也算是百度高明的地方，这些鸡肋的小站、自媒体站圈太多了影响用户体验、降低粘性，索性趁机清理门户，只把那些“优质”站点笼络过来就行了。他们合理化这一切投入，认为对「社会」有帮助。
根据国外的调查显示，员工幸福感强，确实可以保证流失率降低，并且更能满足客户需求，安全感更高，而且也更愿意履行社会责任。 你知道很多人爱你，也有很多人骂你。